Ausschreibungsdetails
Auftragsbekanntmachung
Beschränkte Ausschreibung mit TW nach UVgO
Liefer- / Dienstleistungsauftrag
1.
Öffentlicher Auftraggeber (Vergabestelle)
a)
Hauptauftraggeber (zur Angebotsabgabe auffordernde Stelle)
Name:Deutsche Rentenversicherung Knappschaft-Bahn-See (KBS)
Straße, Hausnummer:Wasserstr. 215
Postleitzahl (PLZ):44799
Ort:Bochum
Telefax:0234 304 86190
E-Mail: vergabestelle@kbs.de
Internet-Adresse: https://www.kbs.de/DE/Home/node
b)
Zuschlag erteilende Stelle
Wie Hauptauftraggeber siehe a)
2.
Angaben zum Verfahren
a)
Verfahrensart
Beschränkte Ausschreibung mit TW nach UVgO
b)
Vertragsart
Liefer- / Dienstleistungsauftrag
c)
Geschäftszeichen
ID: 2.623.691
3.
Angaben zu Teilnahmeanträgen / Angeboten
a)
Form der Teilnahmeanträge / Angebote
- elektronisch
- ohne elektronische Signatur (Textform)
b)
Fristen
Ablauf der Teilnahmefrist
06.08.2026 - 11:00 Uhr
c)
Sprache
deutsch
4.
Angaben zu Vergabeunterlagen
a)
Vertraulichkeit
Die Vergabeunterlagen stehen für einen uneingeschränkten und vollständigen direkten Zugang gebührenfrei zur Verfügung unter
https://www.evergabe-online.de/tenderdetails.html?id=874145
https://www.evergabe-online.de/tenderdetails.html?id=874145
b)
Zugriff auf die Vergabeunterlagen
Vergabeunterlagen werden nur elektronisch zur Verfügung gestellt
c)
Zuständige Stelle
Hauptauftraggeber siehe 1.a)
d)
Anforderungsfrist
06.08.2026 - 11:00 Uhr
5.
Angaben zur Leistung
a)
Art und Umfang der Leistung
Gegenstand der Ausschreibung ist ein Rahmenvertrag über die Qualifizierung von Ausbildenden und Lehrkräften sowie die Erbringung von Seminaren, Coachings und Beratungsleistungen für die Weiterentwicklung der Bildungsarbeit bei der KBS. Es handelt sich um einen Rahmenvertrag mit einem Wirtschaftsteilnehmenden.
b)
CPV-Codes
Ausbildung (80500000-9)
c)
Ort der Leistungserbringung
Die Präsenzanteile der Seminare werden schwerpunktmäßig in dem hauseigenen Tagungszentrum in Winterberg/Sauerland sowie im Ausbildungszentrum und der neuen Lernumgebung der KBS in der Hauptverwaltung in Bochum oder in der neunen Lernumgebung des Ausbildungsstandortes der KBS in Cottbus durchgeführt.
Daneben kommen aber auch andere Tagungszentren der Deutschen Rentenversicherung bzw. Sozialversicherung oder in Ausnahmefällen Tagungshotels als Veranstaltungsorte in Betracht.
Daneben kommen aber auch andere Tagungszentren der Deutschen Rentenversicherung bzw. Sozialversicherung oder in Ausnahmefällen Tagungshotels als Veranstaltungsorte in Betracht.
7.
Zulassung von Nebenangeboten
Nein
8.
Bestimmungen über die Ausführungsfrist
Seitens der KBS ist eine Vertragslaufzeit von zunächst zwei Jahren mit der Möglichkeit einer zweimaligen Verlängerung für jeweils eines weiteren Jahres vorgesehen. Der Vertrag endet spätestens 48 Monate, nachdem er in Kraft getreten ist, ohne dass es einer Kündigung bedarf. Wird das Auftragsvolumen von insgesamt 168 Trainer/innentage ausgeschöpft, endet der Vertrag vorzeitig. Der Vertragsbeginn ist hierbei für den 01.01.2027 vorgesehen.
11.
Unterlagen und Anforderungen zur Beurteilung der Eignung des Bewerbers und des Nichtvorliegens von Ausschlussgründen
- TW Anlage 1 - Eigenerklärung zum Nichtvorliegen von Ausschlussgründen
- TW Anlage 2 - Eigenerklärung für den Teilnahmewettbewerb zur Prüfung der Fachkunde & Leistungsfähigkeit und zur Begrenzung der Anzahl der Bewerber:
a) Referenzprojekte des Unternehmens
b) Berufliche Befähigung/ Qualifikation/Erfahrung und Teamzusammensetzung der Trainer/-innen
- TW Anlage 3 - Eigenerklärung Scientology
- TW Anlage 6 - Eigenerklärung zum EU-Sanktionspaket gegen Russland
- TW Anlage 2 - Eigenerklärung für den Teilnahmewettbewerb zur Prüfung der Fachkunde & Leistungsfähigkeit und zur Begrenzung der Anzahl der Bewerber:
a) Referenzprojekte des Unternehmens
b) Berufliche Befähigung/ Qualifikation/Erfahrung und Teamzusammensetzung der Trainer/-innen
- TW Anlage 3 - Eigenerklärung Scientology
- TW Anlage 6 - Eigenerklärung zum EU-Sanktionspaket gegen Russland
12.
Zuschlagskriterien
a) Preis (Netto-Tagessatz eines bzw. einer Trainierenden/Beratenden) 30 %
b) Präsentation „Qualifizierungspfad für hauptamtlich Ausbildende“ 35 %
davon:
1. Anforderungsgerechte Inhalte, davon 15 %
1.1 Ziele, Inhalte und Vorgehen erkennbar aufeinander abgestimmt 5 %
1.2. Vollständigkeit der Inhalte 5 %
1.3. Auftraggeberinnenbezug (Maß der Auseinandersetzung mit den gegebenen Informationen) 5 %
2. Nachvollziehbare Struktur 10 %
3. Überzeugendes Auftreten 10%
davon:
3.1. Gendergerechte Sprache, Verständlichkeit, Körpersprache 5 %
3.2. Ansprache/Adressatenorientierung 5 %
c) Präsentation „Seminarkonzept zur Begleitung von Nachwuchskräften mit Stress und Prüfungsangst“ 35 %
davon:
1. Anforderungsgerechte Inhalte, davon 15 %
1.1 Ziele, Inhalte und Vorgehen erkennbar aufeinander abgestimmt 5 %
1.2. Vollständigkeit der Inhalte 5 %
1.3. Auftraggeberinnenbezug (Maß der Auseinandersetzung mit den gegebenen Informationen) 5 %
2. Nachvollziehbare Struktur 10 %
3. Überzeugendes Auftreten 10 %
3.1. Gendergerechte Sprache, Verständlichkeit, Körpersprache 5 %
3.2. Ansprache/Adressatenorientierung 5 %
b) Präsentation „Qualifizierungspfad für hauptamtlich Ausbildende“ 35 %
davon:
1. Anforderungsgerechte Inhalte, davon 15 %
1.1 Ziele, Inhalte und Vorgehen erkennbar aufeinander abgestimmt 5 %
1.2. Vollständigkeit der Inhalte 5 %
1.3. Auftraggeberinnenbezug (Maß der Auseinandersetzung mit den gegebenen Informationen) 5 %
2. Nachvollziehbare Struktur 10 %
3. Überzeugendes Auftreten 10%
davon:
3.1. Gendergerechte Sprache, Verständlichkeit, Körpersprache 5 %
3.2. Ansprache/Adressatenorientierung 5 %
c) Präsentation „Seminarkonzept zur Begleitung von Nachwuchskräften mit Stress und Prüfungsangst“ 35 %
davon:
1. Anforderungsgerechte Inhalte, davon 15 %
1.1 Ziele, Inhalte und Vorgehen erkennbar aufeinander abgestimmt 5 %
1.2. Vollständigkeit der Inhalte 5 %
1.3. Auftraggeberinnenbezug (Maß der Auseinandersetzung mit den gegebenen Informationen) 5 %
2. Nachvollziehbare Struktur 10 %
3. Überzeugendes Auftreten 10 %
3.1. Gendergerechte Sprache, Verständlichkeit, Körpersprache 5 %
3.2. Ansprache/Adressatenorientierung 5 %
14.
Sonstige Angaben
In der 46. KW 2026 (10.11. oder 11.11.2026) findet in Bochum ein Präsentationstermin vor einem Sachverständigengremium, bestehend aus Vertreter und Vertreterinnen der Abteilung V - Personal - Bildung - und der Vergabestelle statt.
15.
Begrenzung der Anzahl der Bewerber
Mind. 3 und max. 6 Bewerber (sofern vorhanden)
1e1cd642-a38c-4cd3-ae3e-6a7cd5b357a3